人力资源管理中的“势”
　　势,在现代汉语词典里有一种解释为?押政治、军事或其他社会活动方面的状况或情势。有趋势、时势、局势、守势、大势所趋、趁势猛追等。在现代中国的人力资源管理工作中通常要面对各种各样的“势”,而如何处理这些表现形态各异的“势”,却是大有学问的。

第二届中国人力资本与企业发展高峰论坛
大会宗旨： 具有战略眼光的企业家，具有竞争力的团队是打造高绩效企业的核心要素。企业家如何成为企业人力资本管理的首脑？企业如何通过策略与运营执行相结合达到预期的战略目标？我们如何集合人力资源专业管理者与企业最高领导人的高度结合，使人力资源管理真正成为企业的战略合作伙伴？ 本次论坛提供给您——企业经营者，一个茫然中找到方向，困惑中找到出路，竞争中求得发展的最佳途径:

人力资源管理系统必备五大特点